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Area 01. Engagement professionale

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Area 02. Risorse digitali

  • Descrizione, sottoaree e strumenti dell’Area 02
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Area 03. Insegnamento e apprendimento

  • Descrizione, sottoaree e strumenti dell’Area 03
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Area 04. Valutazione

  • Descrizione, sottoaree e strumenti dell’Area 04
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Area 05. Empowerment dei discenti

  • Descrizione, sottoaree e strumenti dell’Area 05
  • A05.1 Come stimolare la partecipazione attiva dei discenti dei percorsi formativi online?
    • Strumento 05.1.1 Kahoot!
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Area 06. Migliorare le competenze digitali dei discenti

  • Descrizione, sottoaree e strumenti dell’Area 06
  • A06.1 Come migliorare le competenze digitali dei discenti e coinvolgerli nell’ambiente di apprendimento digitale?
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  • Strumento 05.1.1 Kahoot!

Strumento 05.1.1 Kahoot!

Descrizione #

Kahoot! è un servizio web di educazione sociale gamificata. Kahoot si comporta come un gioco: premia chi fa progressi nell’apprendimento e chi ottiene i punteggi più alti nei test. Chiunque può creare un tavolo da gioco, chiamato Kahoot. Una volta creato, i giocatori possono iscriversi inserendo un codice PIN nell’applicazione mobile. In questo modo, il cellulare diventa un telecomando con cui rispondere alle domande. Le domande appaiono di volta in volta sullo schermo e vengono riportati i punteggi e le classifiche.

Come ottenerlo #

https://kahoot.com/

Perché è consigliato #

Pro #

– Quiz gamificati, interazione in tempo reale
– Modelli pronti e facili da usare
– Feedback istantaneo, valutazione formativa
– Funzioni di accessibilità, supporto multilingue
– Si integra con gli LMS, compatibile con i sistemi di videoconferenza
– Piano gratuito

Contro #

– Non è adatto a tutti gli stili di apprendimento, induce una potenziale distrazione
– Personalizzazione limitata
– Gamma limitata di domande, i risultati delle risposte non possono sostituire una valutazione più approfondita
– Installazione necessaria per una completa accessibilità
– Disponibilità di funzioni limitate nel piano gratuito

Applicazione all’Area dell’IFP #

Formazione

Formazione basata sul lavoro

Tutoraggio e accompagnamento

Supporto alla creazione d’impresa

Livello #

Esploratore

Come utilizzare questo strumento #

Nel campo della formazione, Kahoot! permette a formatori ed educatori di progettare test e quiz per trasformare argomenti complessi in sfide coinvolgenti. Questo approccio può migliorare il livello di coinvolgimento e di motivazione degli studenti, ma anche il consolidamento delle conoscenze attraverso un gioco ripetitivo e competitivo. Il feedback immediato fornito dai quiz di Kahoot! aiuta gli studenti a identificare le aree di miglioramento, promuovendo un atteggiamento di apprendimento proattivo che è fondamentale per l’acquisizione di competenze professionali.

Nell’ambito della formazione sul lavoro, Kahoot! ti permette di creare quiz personalizzati che possono accompagnare i processi di apprendimento di procedure, protocolli di sicurezza, uso di tecnologie, ecc.

Per quanto riguarda il Sostegno all’inclusione lavorativa e all’inserimento nel mondo del lavoro, Kahoot! può essere utilizzato per verificare il successo dei processi di empowerment e l’acquisizione o il rafforzamento di competenze trasversali/interessate e di soft skills.

Nell’ambito del supporto all’autoimprenditorialità e alla creazione di imprese, Kahoot! può essere utilizzato nei processi di brainstorming e collaborazione creativa, ad esempio creando sondaggi finalizzati allo sviluppo di strategie aziendali, alla definizione di prodotti o servizi, alla simulazione del coinvolgimento di potenziali clienti o investitori, alla raccolta di feedback, ecc.

Formazione #

– Consente la creazione e l’applicazione di test e sondaggi interattivi basati sul gioco (gamification)
– Permette (attraverso quiz e giochi) l’interazione e la collaborazione per verificare e consolidare conoscenze e competenze

Formazione basata sul lavoro #

– Consente la creazione e l’applicazione di test e sondaggi interattivi basati su giochi (gamification)
– Consente (attraverso quiz e giochi) l’interazione e la collaborazione per l’apprendimento di procedure, protocolli, uso della tecnologia sul posto di lavoro

Tutoraggio e accompagnamento all’inserimento lavorativo #

– Consente la creazione e l’applicazione di test e sondaggi basati sul gioco per l’empowerment personale e professionale e per l’acquisizione o il rafforzamento di soft skill e competenze trasversali

Sostegno all’autoimprenditorialità e alla creazione d’impresa #

– Consente la creazione e l’applicazione di test e sondaggi basati sul gioco per migliorare il brainstorming e i processi di collaborazione creativa
– Consente, attraverso test, sondaggi e gamification, l’interazione con terze parti (ad esempio potenziali clienti e fornitori) per sviluppare o convalidare i risultati

Risorse pratiche #

Scopri le basi dell’utilizzo di Kahoot! al lavoro | 101 webinar di aprile 2023
46:49 min

Caso di studio di Kahoot! Gli studenti filmati liberano la creatività e superano la certificazione con facilità 2:38 min

Webinar aziendale: come ottenere informazioni utili con i report
26:48 min

Ulteriori letture e suggerimenti #

– Cos’è Kahoot!
– Cambridge English Kahoots
– Pressbooks
– Utilizzare Kahoot! come strumento di valutazione per la formazione sanitaria

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Updated on Novembre 14, 2024

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Table of Contents
  • Descrizione
    • Come ottenerlo
    • Perché è consigliato
      • Pro
      • Contro
    • Applicazione all’Area dell'IFP
    • Livello
  • Come utilizzare questo strumento
    • Formazione
    • Formazione basata sul lavoro
    • Tutoraggio e accompagnamento all'inserimento lavorativo
    • Sostegno all'autoimprenditorialità e alla creazione d'impresa
  • Risorse pratiche
    • Ulteriori letture e suggerimenti

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